1:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:24:23.972 ID:nn1gARHLd
電話鳴り止まんから仕方なく出たらクソ店長に『今すぐ事務所まで来い』って言われたわ。
俺としては二度と顔出したくないから『今まで通り振り込みでお願いします』って言ったんだけど『お前が直接取りに来いの一点張り』
これって労基に持ってったら解決してくれんの？
俺としては二度と顔出したくないから『今まで通り振り込みでお願いします』って言ったんだけど『お前が直接取りに来いの一点張り』
これって労基に持ってったら解決してくれんの？
4:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:25:29.537 ID:J0vPAOKj0
じゃあ労基に相談してみたら？
6:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:25:44.824 ID:I8K3WwdGM
でもお前労基に訴え出す度胸ないじゃん
27:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:42:58.036 ID:Z1ktOrdY0
元スレhttp://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1515450263/
9:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:27:24.778 ID:N4zNi4gIp
こんなしょうもないバックれする奴って社会不適合すぎひん
10:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:28:03.470 ID:y2l/wrWx0
振り込まれてるやろ、振り込まれてなかったら労基行って金利分も貰えるとかなんとか
12:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:28:41.355 ID:QtW0zZ/fM
基本手渡し何で取りに行く必要がある
69:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 08:27:18.102 ID:mSg+G+jp0
>>12
必要性が微塵も感じられんわ
必要性が微塵も感じられんわ
13:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:28:54.529 ID:u3MyFfu9p
インフルで休むけどこのままバックれたい
14:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:29:02.807 ID:VUljUwEd0
前のセブンばっくれたらオーナーから給与振り込まないって内容証明付けて送ってきたなー
こっちも内容証明で何日までに振り込んでくださいって送ったら振り込まれたけど
こっちも内容証明で何日までに振り込んでくださいって送ったら振り込まれたけど
73:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 08:41:11.131 ID:fSnvzRXWM
>>14
労働基準法は強行法規で、強制的に適用される法律だから
契約書にバックレたら払わないって書いてあっても、労基法13条で無効になって、
労基法24条が強制的に適用される
労働基準法
第一三条
この法律で定める基準に達しない労働条件を定める労働契約は、その部分については無効とする。
この場合において、無効となつた部分は、この法律で定める基準による。
第二四条
賃金は、通貨で、直接労働者に、その全額を支払わなければならない。(略)
第一二〇条
次の各号の一に該当する者は、三十万円以下の罰金に処する。
(略)、第二十三条から第二十七条まで、(略)
労働基準法は強行法規で、強制的に適用される法律だから
契約書にバックレたら払わないって書いてあっても、労基法13条で無効になって、
労基法24条が強制的に適用される
労働基準法
第一三条
この法律で定める基準に達しない労働条件を定める労働契約は、その部分については無効とする。
この場合において、無効となつた部分は、この法律で定める基準による。
第二四条
賃金は、通貨で、直接労働者に、その全額を支払わなければならない。(略)
第一二〇条
次の各号の一に該当する者は、三十万円以下の罰金に処する。
(略)、第二十三条から第二十七条まで、(略)
88:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 10:09:44.697 ID:fPFvFWZoM
全部一円玉で給料を払った場合、>>73と民法第709条で両替手数料等の
損害を賠償する責任が、お前みたいなひねくれ者に発生する
民法 第709条
故意又は過失によって他人の権利又は法律上保護される利益を侵害した者は、
これによって生じた損害を賠償する責任を負う。
損害を賠償する責任が、お前みたいなひねくれ者に発生する
民法 第709条
故意又は過失によって他人の権利又は法律上保護される利益を侵害した者は、
これによって生じた損害を賠償する責任を負う。
15:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:29:05.024 ID:zVuoj4L00
Ｓ級バックラー
伝説の存在。給料と称して、売場の物やレジの金を強奪して消える
最強のバックラー。場合によってはブタ箱逝きであることから、
バックラーからも畏怖の対象として見られている。
Ａ級バックラー
活力みなぎる若者の主流。トイレの便器から外れた位置にウンコをする、
売場を荒らす、勤務中に姿を消すなど、職場への迷惑行為をしてバックレる
漢の中の漢。世間からは概ね理解を得られぬが、その反骨精神溢れる姿は
一部からは熱狂的な支持を得ている。
Ｂ級バックラー
仕事を覚えて、職場の主力に近い立場を取得した後、消える。そのバックレ
効果は絶大であり、職場に致命的なダメージを与えることもある。忍耐力の
あるバックラー、という資質が必要となり、労働時間が長くなる為、Ｃ級
バックラーと比較すると少数である。
Ｃ級バックラー
入って数日、もしくは１，２週間で消える。職場への被害は極僅かだが、
バックラー本人の貴重な時間を無駄にすることなく、ストレスも最小限で
抑えられるため将来性バツグン。
ブロンズバックラー
即日消える豪の者達。わずか一日で職場を見極めなければならないため、
かなりの判断力は要求される。
ゴールドバックラー
数時間、あるいは数分で勤務中に消える。もはや幻。彼らは本当に存在
したのか？職場に、自信の存在を疑わせるほどの光速バックレ技術は
黄金聖闘士に匹敵。
伝説の存在。給料と称して、売場の物やレジの金を強奪して消える
最強のバックラー。場合によってはブタ箱逝きであることから、
バックラーからも畏怖の対象として見られている。
Ａ級バックラー
活力みなぎる若者の主流。トイレの便器から外れた位置にウンコをする、
売場を荒らす、勤務中に姿を消すなど、職場への迷惑行為をしてバックレる
漢の中の漢。世間からは概ね理解を得られぬが、その反骨精神溢れる姿は
一部からは熱狂的な支持を得ている。
Ｂ級バックラー
仕事を覚えて、職場の主力に近い立場を取得した後、消える。そのバックレ
効果は絶大であり、職場に致命的なダメージを与えることもある。忍耐力の
あるバックラー、という資質が必要となり、労働時間が長くなる為、Ｃ級
バックラーと比較すると少数である。
Ｃ級バックラー
入って数日、もしくは１，２週間で消える。職場への被害は極僅かだが、
バックラー本人の貴重な時間を無駄にすることなく、ストレスも最小限で
抑えられるため将来性バツグン。
ブロンズバックラー
即日消える豪の者達。わずか一日で職場を見極めなければならないため、
かなりの判断力は要求される。
ゴールドバックラー
数時間、あるいは数分で勤務中に消える。もはや幻。彼らは本当に存在
したのか？職場に、自信の存在を疑わせるほどの光速バックレ技術は
黄金聖闘士に匹敵。
19:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:34:01.588 ID:7OuxHzZwd
>>15
前までこれみても笑ってただけだったがいつのまにかブロンズバックラーになってた俺
前までこれみても笑ってただけだったがいつのまにかブロンズバックラーになってた俺
48:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:58:07.730 ID:Ir3iMv2b0
>>15
B級はあるわ
なんか突然嫌になってやめるやつ
B級はあるわ
なんか突然嫌になってやめるやつ
20:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:35:15.801 ID:VUljUwEd0
基本B級だなー
21:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:36:49.768 ID:y2l/wrWx0
B級だなオレも
25:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:42:37.114 ID:n0S250e5M
給料は絶対に支払わなければならない
お前がバックレたことでお店に損害が発生した場合、お前は支払責任がある。その時は訴えられたら負け。
お前がバックレたことでお店に損害が発生した場合、お前は支払責任がある。その時は訴えられたら負け。
29:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:44:02.771 ID:eSK6Gn+B0
>>25
バイトにそんな責任ねぇよｗ
バイトにそんな責任ねぇよｗ
30:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:44:21.430 ID:n0S250e5M
>>29
あるよ。損害賠償はね
あるよ。損害賠償はね
32:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:46:54.131 ID:n0S250e5M
>>29
バイトだから責任がないように言うてるけど、正社員とパートタイマー(アルバイト)の雇用形態の違いはあっても、それぞれが労使間で雇用契約を結んでるだけだからな。
これだからニートは
バイトだから責任がないように言うてるけど、正社員とパートタイマー(アルバイト)の雇用形態の違いはあっても、それぞれが労使間で雇用契約を結んでるだけだからな。
これだからニートは
26:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:42:57.127 ID:9i9Ja83r0
迷惑かけてる自覚あんの
37:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:52:56.276 ID:js5gemF20
労基に言えば書類書くだけで後は向こうに連絡して解決してくれる大丈夫
ただ上にもレスあるように意地汚いオーナーだと損害賠償請求される
まずないけどね
ただ上にもレスあるように意地汚いオーナーだと損害賠償請求される
まずないけどね
41:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:55:20.569 ID:eSK6Gn+B0
だいたい裁判起こすと
労基法違反が発覚して逆にダメージ受ける会社のが絶対多い
休日割増払ってない
残業代未払い
さあ、かかってこい
労基法違反が発覚して逆にダメージ受ける会社のが絶対多い
休日割増払ってない
残業代未払い
さあ、かかってこい
45:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 07:57:27.593 ID:eSK6Gn+B0
雇用保険も未払いで笑う
51:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 08:00:56.909 ID:VUljUwEd0
辞めるって1ヶ月前に伝えるけど伝えたら急にいく気なくなって数日後にはバックレる事が多い
64:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 08:22:05.235 ID:DVTmDDh5a
ブラック事実があれば損害をうけてもかまわないってことだけどな
79:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2018/01/09(火) 08:53:29.903 ID:fSnvzRXWM
とりあえず情弱バイトは労基法13条を頭に叩き込め
労働基準法
第一三条
この法律で定める基準に達しない労働条件を定める労働契約は、その部分については無効とする。
この場合において、無効となつた部分は、この法律で定める基準による。
バイトにとって有利なことが書いてあるこれだけ強い法律だから、
労働基準法を少しは勉強しろ
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バイトバックレたら店長が家まで来やがった・・・
【朗報】引っ越しバイト中ワイ、ただ今バックレ中・・・・・・
労働基準法
第一三条
この法律で定める基準に達しない労働条件を定める労働契約は、その部分については無効とする。
この場合において、無効となつた部分は、この法律で定める基準による。
バイトにとって有利なことが書いてあるこれだけ強い法律だから、
労働基準法を少しは勉強しろ
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せやな。