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仕事なんだからつらいのは当たり前だよ

1:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:34:23.736 ID:SVSBdTKRa
つらくないのは仕事じゃないよ
そういうものなんだから、特に必然性がなくてもつらい思いはしなくちゃ駄目だよ


2:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:35:20.594 ID:SVSBdTKRa
理不尽だと思うのは、君が今まで人として当然の苦労や努力をしてこなかったからだよ
頑張ってない証拠なの


5:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:36:10.714 ID:SPYvnA2Xr



元スレhttp://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1529469263/

6:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:36:17.230 ID:Wg9UNCwr0
ものすごくつまらない考え方してるんだろうなと思いました。

7:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:36:43.590 ID:SVSBdTKRa
給料なんて本当は渡したくないんだよね
会社赤字なのにどこにあげる金があるってんだよ
潰れたら君たちのせいだからね
君たちが会社を潰したの


8:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:37:27.536 ID:kpkV6iHe0
自ら奴隷だと認めやがったぜこいつ

9:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:38:06.051 ID:Y1QdXFuLr
こういう監督とか先輩は嫌だな

10:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:38:19.986 ID:SVSBdTKRa
大した仕事もしてないのに、なんでちゃんと出来ないのかな
こんなの小学生でも出来るような事だよ?
出来て当然の事も出来ないってさ、人としての価値は無いよね


11:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:38:32.842 ID:Wg9UNCwr0
ああ雇う側の話か納得

12:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:39:28.447 ID:SVSBdTKRa
ちゃんと採算意識しながら動いてる?
トロトロ歩いちゃってさ、それだけで会社の損害なんだよ


13:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:39:38.729 ID:k+mffIjG0
苦労はあるものだけど楽しさのほうを常々語る上司の方が圧倒的に尊敬されやすい

いつもだらだら仕事してるようなやつには誰もついてこない


14:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:40:17.420 ID:FtIdckV20
赤字経営で利益だす目処もなく続けるとかギャンブルでもしてんのかよ

19:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:42:47.828 ID:SVSBdTKRa
>>14
従業員一人一人がきちんと考えて動けば利益になるはずだよ
それが出来ないってことは、従業員が甘えてるって事だよ


31:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:49:55.383 ID:FtIdckV20
>>19
従業員が採算を考えて動かなきゃならないのがまず間違いなんだよ、自覚するのは当然だが考えて動かない人間のほうが圧倒的に多いに決まってる
目先以外は従業員には関係ないからだ


16:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:41:31.059 ID:SVSBdTKRa
もう勤めて何年になるのかな?
アイディアの一つも出せずに毎日同じ事の繰り返し
ものを教えてもしばらくしたら忘れた頃にまた同じ失敗
意識が低いからそうなるんだよ
なんで真剣になれないのかな


17:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:41:52.847 ID:jat60rAja
あんま辛いことばっか考えんなよ
責任や恩投げ出してでも死ぬより生きろ


18:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:42:41.888 ID:aDzBa0IP0
赤字経営なのは今まで人として当然の苦労や努力をしてこなかったからじゃないのか?
普通の経営者は赤字出さずに普通に経営してるよ


20:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:43:31.956 ID:+4l2HNb5p
たとえ好きなことを仕事にしようが、金を稼がなきゃならない以上楽しくなくてもやらなきゃいけない事は必ず出てくる
ただどんな仕事も全部が全部辛いというわけでもない


22:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:45:23.677 ID:aDzBa0IP0
労働なんて本当はしたくないんだよね
時間は有限なのにどこにあげる時間があるってんだよ
健康害したら社長のせいだからね
社長が社員を潰したの


23:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:46:24.399 ID:SVSBdTKRa
ちょっと考えれば何をすべきかわかるだろうに、俺に言われるまでしょうもない作業ばかりしてる
優先順位がわかってない
そのくせ面倒な事はいちいち上司に確認しないと動けない
はぁ……なんかもう……


28:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:48:22.293 ID:aDzBa0IP0
ちゃんと採算意識しながら運営してる?
ぐだぐだ愚痴ちゃってさ、それだけで社員には害なんだよ


29:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:48:45.784 ID:SVSBdTKRa
この間も社員一人鬱だと診断されたーっつって休みっぱなし
情けないなぁ
仕事も出来ない、メンタルも弱い、なんで最近のガキってこんなんばっかりなんだよ


30:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:49:21.033 ID:Wg9UNCwr0
教育や上の考えを下に伝える人事って大切なんだなって
そこを省いて言葉にせず自分の考えを実行しない下を責めることの愚かしさよ


33:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:51:27.114 ID:aDzBa0IP0
従業員一人一人の使い方をきちんと考えて動かせば利益になるはずだよ
それが出来ないってことは、社長が甘えてるって事だよ


34:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:53:33.273 ID:SVSBdTKRa
新人入れてもだいたい半年以内に居なくなる
残るのは何言われても気にしてなさそうなアホ陰キャだけ
本当に日本語通じてるのか危うい奴も居る
おとなしいかと思えば突然現場で狂ったように叫んで動かなくなるし
どうすりゃいいのこれ


38:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 14:19:56.544 ID:gPMYme1Ua
>>34
世の中の99%の人間は
誰かが何とかするものだと考えてるよ
例えそれが自分自身の事だとしても
当然の事を当然のものとして要求しても
その状況は続くと思うよ


36:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/06/20(水) 13:54:27.547 ID:aDzBa0IP0
ちょっと考えれば何をすべきかわかるだろうに、同じ失敗するまでしょうもない対応ばかりしてる
優先順位がわかってない
そのくせ面倒な事はいちいち上司に確認しないと動けない
はぁ……なんかもう……


コメント一覧

  1. 名無しさん@2ろぐちゃんねる より:

    教育は立派な仕事だよ、教育はすごく大変な場合が多いよ、教育は個人が相手だから自分が教えられた通りマニュアル通りにやれば大丈夫ってことでもないよ。本当に大変だよね、ただ教えても無駄・駄目としか考えられないなら、思考停止の仕事放棄に等しいし誰も得しない、1は少し休んで余裕を取り戻す必要がありそうだ。難しそうだけど…

  2. 名無しさん@2ろぐちゃんねる より:

    日本の職場って本当蓋を開けてみると、殺伐としてて救いが無い。結局、面倒を擦り付けるゲームの駒。

コメント

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