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新卒の頃「先輩や上司に感じた不満」を記録したので読み返してみたwww

新卒の頃「先輩や上司に感じた不満は記録しておけ」と言われました。メモに残ったのは当時の私の素直な思い。 ・指示が雑 ・背景を知りたい ・意見を聞かない ・下にだけ厳しい ・機嫌で態度が違う ・言う事がすぐ変わる ・信じて任せて欲しい 数年後に後輩が出来た時、これは教科書だと気付きました。
今の上司に不満ないから、嬉しかったこと記録してる( ‘ω’ و(و “フリフリ 将来あんな上司になりてえ  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
こういうことが分かる人は頭がいいんだろうな。雑な指示には質問すればいいし、背景も質問すればいい。意見が言えるほど物事を知らなかったし、厳しさは感じなかった。などなど、僕は僕が対応すべきと考えていたから、なんていうか、何があっても気づかないんだよな。  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
銀英伝を読んでいると下にばかり厳しくて上にはあからさまにヘコヘコするような上司は無能者ばかりでしかも数が少なかったけど、現実社会の上司はラインハルト王朝からはバッサリ切られるようなのばかりだった。  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
これ新卒だけじゃなくて、小学校入学したくらいから、クラスメイトや教師の事とか記録する習慣を身につけておいた方がいいかもな。 まぁ日記みたいなもんだけど、日記よりかは文字数も少なくて長続きしそうだし。  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
新卒の頃に言われたこと。 ↓ ・分からなかったら何回でも良いからすぐに聞け。 ・やり方なんて人それぞれ。 ・誰かにあったら迷わず挨拶しよう。 本当に、上司には恵まれていたと今でも思う。  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
こういうのって新人で視野が狭い頃は先輩への不満があったけど、いざ自分が教える立場になる頃には、当時の先輩も大変だったんだなぁ、忙しい中教えてくれてたんだなぁと頭が下がる。 人によって「自分でやりたいタイプ」「言われたことしかできないタイプ」とか色々いるし難しいよネ。  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
これらに、「本人のいない場で大声で悪口大会をしたがる」も追加したい…  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
うちの会社の方だったら笑う(´・ω・`) まったく一緒や…  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
新卒採用も担当してる立場として、これは覚えておきたいなぁ。 新卒の子たちに伝えたい。  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
気をつけよう( ・ω・)φ… 自分がやってないとは限らないもの  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
「相手の部下が男女で態度が違う」も入れたいね。ろくなのおらんかった。  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
あたしの直属のボスが最近これだったから、昨日、ねーなんでこんなことするの!意味わかんなくて嫌なんだけど!ってサシで話したら和解しました。話した話した。 性格が曲がっとるのは変わらんけど、ヘラヘラ話せるようになったからよかった〜〜 あたくしは仕事でストレス抱えたくないの!!!!  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
この項目全部に思いっきり 当てはまる同僚いるわ…  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
仏教で言うところの『恕』(じょ)ですね・・・ 意味するところは 『自分がされたくないことを他人にするな』 自分の人生訓であり、後輩への指導等では意識してます。(寺生まれ並感)  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
「自分の番になると忘れる(から書いて残そう)」という話最近多い。いいことだと思う  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
職場で新人を受け持ったとき「自分も同じように分からなかったはずなのに分からないことがどのようにして分かったのか覚えていない」ことに気づいて自分にかなり引いたことを思い出した 記録大事………  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 
自分も今年新しい課に配属されたから、これ記録しといて来年の引き継ぎに生かそう。  https://twitter.com/ON_hibiaratani/status/1399338285197979649 

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