@m_____e_____g 働きアリの法則と一緒だと思う。1番キツい強めな奴が出てくるだけかと
@m_____e_____g そういう人間ほど秩序を守る。
常に自分より下を探し、同時に自分より上も探している。ドSは同じドSには逆らわないし逆らえない。
常に自分より下を探し、同時に自分より上も探している。ドSは同じドSには逆らわないし逆らえない。
@m_____e_____g それ、ウチの会社やったことあります。
各部署の暴君が集められて一つの部署が立ち上がりました。
（特命係みたいな位置付け）
結果、怒鳴り付ける部下がいないもんだから皆んな大人しくなり、自ら仕事をする様になりました。
結果オーライです（今のところは）
各部署の暴君が集められて一つの部署が立ち上がりました。
（特命係みたいな位置付け）
結果、怒鳴り付ける部下がいないもんだから皆んな大人しくなり、自ら仕事をする様になりました。
結果オーライです（今のところは）
@m_____e_____g 自分のやり方にこだわりがあって人の言うことを聞かない強者ばかり集まったことがあります。最初はバラバラでしたが人扱いの上手い上司のおかげで2年後最強の部になりました。
@m_____e_____g 「仕事はそこそこできる」とか言ってる人いるけど出来る出来ないは相対論。その部署内の1番下を叩くだけ。てかそういうパワハラマンだって言われてた過去がある人もいるでしょ。で結局1番最後に残った強者をそれより強くて優しいが叩き潰して終了。
@m_____e_____g パレートの法則が適用されて、さらにキツくなる人、少し丸くなる人、完全に丸くなる人に分かれて最終的に普通の職場になりそうですね。