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ワイ「申請!」 上司1「承認」 上司2「承認」 経理「間違ってます」

ワイ「申請!」 上司1「承認」 上司2「承認」 経理「間違ってます」 上司2「ワイ気をつけろ!」 上司1「ワイ気をつけろ!」 ワイ「すみません…」
リーダーらしくないリーダーにこれやられてて今日は凹んでる。ザル!  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 
ケースバイケースではあるんだけど、往々にして「確認漏れがあった決裁者」よりも「そもそもミスのあった起案者」の方が強く責められがちな感  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 
対策会議が開かれ、長い議論の末、上司3を加えた3人の承認が必要ということに決定。しかし..  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 
形式的な書類がないとかならともかく、内容精査は時間がない。  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 
ワイの部署、この「経理」にあたる部署(実際には経理ではないのだけど)なんだが書類が間違っているのを見ると「何故この内容で上司1と2は承認したんだろう。きちんと確認していないって事だよな( •᷄ὤ•᷅)」 ってモヤる。  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 
上司の立場で言うと、メクラ判でエエ奴とアカン奴で区別してる感じ 『コイツは間違い多いからチェックしよう』『コイツは間違うこと無いからメクラ判でエエわ』的な んで、評価(査定)も変えることになる  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 
死ぬほどわかるがまじで上司は申請ありすぎてチラ見して承認してんだよなぁ…  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 
「ワイのせいで自分たちも怒られた」と考えている脳死した上司たち🙄  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 
わかる。ファイナルフュージョン承認ぐらい責任のある承認してほしいわ。  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776  pic.twitter.com/JUD3IY5744
請負の仕事してると会社対会社でこれやられたりするから辛い(笑)  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 
上司1がワイを叱るのは正しいけど、上司2がワイを叱るのは正しくない(上司2は上司1を叱るべき)  https://twitter.com/TETRA_IT/status/1518845425885003776 

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