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【正論?】佐藤優「職場の先輩に尊敬できる人が一人でもいるか? いないならそこはブラックだ。辞めちまえ」

1:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 12:55:41.15 ID:evz+LXqD0

 毎年、この時期になると若い人たちから転職の相談を受ける。
「私が働いている会社はブラック企業だと思うのです。早く転職しないと潰されてしまいます」という相談が一番多い。
そういう相談に対して筆者は、「ブラック企業なのか、教育が厳しい会社なのかは、社会に出たばかりのあなたにはわからないよ。
ただしブラック企業の見分け方はある」と言って、筆者の考えを伝える。

 自分が知っている会社の先輩を、入社5年目、10年目というように5年刻みで30年目までノートに書き出してみる。
その上で、尊敬できる人がいるかどうか、よく考えてみる。
尊敬できる人が1人もいない場合には、その企業や役所がブラックであるか、自分がその職場の文化に全く合わないので転職を考えた方がいい。
1人だけでも尊敬できる先輩がいれば、その人をロールモデルにして頑張ることを勧める。

以下ソース
https://www.sankei.com/world/news/190421/wor1904210001-n1.html



元スレ http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1556510141/

2:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 12:56:54.85 ID:J+IkZBTE0

労働環境や条件、法令遵守しているかできめろよ馬鹿


3:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 12:57:16.75 ID:Lkzur3n00

ブラックで働いてるお父さんは
みんな尊敬できる



4:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 12:59:58.15 ID:gT+NIr2k0

これは真実


7:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:00:44.01 ID:flvreP/U0

尊敬できるやつなんてそうそういないよね


8:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:01:51.52 ID:H6moxlO70

いくら尊敬できて人が良くても経営の能力がない社長は論外だろ
憎まれてても儲けて給料を払い続けてる社長の方が良い



21:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:13:45.96 ID:0LJmG47G0

>>8
経営能力の無い社長はそもそも尊敬されんでしょ



33:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:55:23.72 ID:w1got3qu0

>>8
経営能力だけあって札束で頬を叩いて会社動かしてるような人が経営陣で幅利かせる会社だと
今は半ばバブルだから会社にいるけど
何かあったら我先に次の職場行く準備だけは常にしておこうってなるけどね

会社への忠誠心は無く自己保身が身についてしまう



9:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:02:46.40 ID:Jp1Z2BTf0

瀬戸内寂聴先生ですら黒歴史あるからな


15:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:04:24.00 ID:TMRrYLDG0

>>9
不倫して駆け落ちか

作家時代に締切に追われてホテルに缶詰めにされたこともなんかのエッセイで読んだ



10:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:02:51.21 ID:TMRrYLDG0

これは一考の余地がある指摘


11:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:03:21.84 ID:TDfYg90Q0

そもそも尊敬できるかどうかの判断は短期間でできるのか
ろくに知らない奴にいきなり本性見せるやつもいないだろうに



17:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:06:33.80 ID:TMRrYLDG0

>>11
最初良い人に見えてただけで段々認識が変わってくる人もいるよね
逆もいるんだろうけど、自分はまだ出会ったことがない



12:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:03:30.89 ID:dKJXyNCv0

ブラックというか、自分のためにならないという
だけだと思うがな。

「残業代」という概念すらないスーパーブラック企業にも
尊敬できる先輩は沢山居た。ホワイト企業なら張り合いがないから
尊敬できる人なんていないという場合もあるだろう。



14:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:04:19.33 ID:11v+bQrh0

労働基準法を守っているか。

それのみを基準にしろハゲども



16:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:05:45.11 ID:SmZLaInS0

どうかな。

パウロなんか当初、キリストを迫害してたからね。

人は豹変する。



24:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:20:11.78 ID:wuUH2C5f0

尊敬するほどの人間に出会ったことが無い
みんなチョボチョボだよ



25:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:20:45.00 ID:9Ni30+xa0

尊敬できる後輩がいた。俺もあいつみたいになりたかった。無理だった。


26:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:25:51.50 ID:iut9/f680

社会に出たばかりの奴に、尊敬できる人間かどうか判断できんだろ。


31:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:51:01.54 ID:w1got3qu0

>>26
たしかに、、、
ただこいつクズだわってのは分かると思う
普通の会社だとクズは支店内に1人くらいだけど
ブラックだと大半がクズで
クズだけど仕事できる、クズだけど世渡りは上手いとかになって
本当のドクズや日本語が母国語なのに日本語の通じない人とかがいる
常識や住んでる世界が違う人っているんだなってのを悪い方向で知ってしまう



27:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:40:06.09 ID:QllPh0Mq0

なんで死んでないのか不思議な先輩ならいたな


29:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:46:00.01 ID:vn0mhTy20

ブラックな職場にだって尊敬できる先輩はいるだろ
だったら見分ける目安にはならんて



30:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:48:18.46 ID:9A3jXjDJ0

そりゃそうだろ
自分ひとりで切り開く力がないなと思うなら
そこに敬意をもてる先輩がいないならば自分は遅かれ早かれ駆逐されるよ



32:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:52:32.87 ID:9A3jXjDJ0

ここの先輩は嫌なやつばっかだなと思うなら
その職場は嫌なやつにならなければ残れない職場だということだ



35:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:59:10.00 ID:w1got3qu0

>>32
そだろうなあ
良い子だなと他部署で仲良くしてる人はみんな去ってしまった(理由は色々だけど)

給料そこそこなのとウチの部長が良い人なので居るけど
部長どっか行ったりボーナスが今見たく100万超えしなくなったら速攻で辞めて同業他社行く



34:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 13:59:01.65 ID:V4SxQIcm0

これは佐藤優はやめるかどうかを法律や世論を基準にしないで
自分の目と感覚で決めろ って言ってるわけだね
日本ではちゃんと法を適用させたらブラックじゃないところの方が少ない
そこをやめてもどこに行ってもブラック
数年で職歴が大変なことになる
頑張れるところで頑張れ 頑張れないところは流石に辞めていい ということだ



38:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 14:03:49.28 ID:H6ND+AnH0

どこの職場行っても尊敬出来る人がいなかったので、今は無職です


39:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 14:13:00.72 ID:kdRcW8EE0

尊敬できるのはキリストやブッダクラスだぞ


40:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/04/29(月) 14:22:45.05 ID:NSAkD34m0

尊敬できる先輩ほど、辞めていくものです。


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