× 会社でよく人が辞める部署で唯一残ってるやばいお局
〇 お局のせいですぐに人が辞めるため、一番やばい奴が残り続け、永遠に人が居着かない部署。そいつさえ切ればまともな部署になるが、上の人間が「やめる人が多いなか残ってくれてる有難い人材」だと勘違いしているため改善されない魔の領域。
〇 お局のせいですぐに人が辞めるため、一番やばい奴が残り続け、永遠に人が居着かない部署。そいつさえ切ればまともな部署になるが、上の人間が「やめる人が多いなか残ってくれてる有難い人材」だと勘違いしているため改善されない魔の領域。
これをやり続け上もヤバイって分かってるけど、どこの部署にも貰い手がなくて仕方なく引き取って面倒見てやってる。上から、でも貴女うまくやってるじゃん！このままよろしく！って8年間も害悪お局を押し付けられてる私。完全に世話係。手当てを出せ。 https://twitter.com/9bee_16/status/1328638897631293441 …
あるある…そうやって放っておいた結果そのお局様が無残様になる https://twitter.com/9bee_16/status/1328638897631293441 … pic.twitter.com/AoZdlp5RZX
ただでさえ人が少ない職場だと人を辞めさせたくないから会社側から人を辞めさせる方向になりづらいと思う。そしてその人が原因で人が辞めてるかも把握出来ていない気がする( ˘ω˘ ) ｽﾔｧ…上の人の思考が人、やめちゃうなぁで止まっていると思う💡 https://twitter.com/9bee_16/status/1328638897631293441 …
これ、めちゃくちゃ多いです。
あちこちの会社の多くはこれ。
このお局様は良いお局様って方が稀。大概自分がルールになって新人いびって辞めさせる。
それを見抜けずお局様天下にする上司。 https://twitter.com/9bee_16/status/1328638897631293441 …
あちこちの会社の多くはこれ。
このお局様は良いお局様って方が稀。大概自分がルールになって新人いびって辞めさせる。
それを見抜けずお局様天下にする上司。 https://twitter.com/9bee_16/status/1328638897631293441 …
わかる。
元いた会社も残ってる人達はみんな面構えが違った。
まともな人が消えていく世界だった。。 https://twitter.com/9bee_16/status/1328638897631293441 …
元いた会社も残ってる人達はみんな面構えが違った。
まともな人が消えていく世界だった。。 https://twitter.com/9bee_16/status/1328638897631293441 …
うちの前の職場に派遣から直接雇用になって、いつもニコニコてきぱき仕事こなしてくれてた子が、ある日お局に言われた一言で、突然堪えきれなくなったのかその場で泣き出してその日に辞めた。
若いのに既婚で子なしで、突発的な残業にも融通効いて工場長にも好かれてたから、お局からずっとターゲットにされてた。
何度もお局に注意はしてたけどダメだった。
あの子は元気にやってるんだろうか。
ウチの工場長も馬鹿だから気付かない
流石に気付けよ3年で3人辞めてるんだから…
辞める人からヒアリングとかできればいいんやろうけどな
うちの職場では辞める人（プロジェクトを抜けていく人）からこういうところが良かった悪かったというのは聞くようにしているみたい
辞めるから基本何でも言えるしな