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「こいつマジで仕事できねえな」って奴の特徴

1: ID:3l/OZChn0

指示待ち

3: ID:qBXsx7+0P

指示仰がない

6: ID:s+pQBISxP

あ、はい
わかりました





元スレhttp://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1370602833/
この記事は2ろぐちゃんねるがまとめたものです。

7: ID:jGBXpqkMO

他人の粗を探すのが得意

8: ID:WYqD0dFp0

一つの事にだけ一所懸命

35: ID:VcMTu9DVO

>>7は要領のいいやつ、>>8は努力型保守型で成功するやつに多い

9: ID:h/+u+sVX0

話聞かない

10: ID:Dq+KRaPT0

トイレに行くと言って1時間ぐらい帰って来ない

11: ID:awwuZq0b0

声が小さい。
飯を食うのが遅い。
一人旅が出来ない。
理科大か慶應卒。


29: ID:n8rppSHh0

>>11
飯を食うのが人一倍早い奴、早すぎる奴も要注意!


12: ID:P0TYkvU+0

なんだおまえらの自己紹介か

13: ID:dNuKXPqk0

さぼりかたが想像出来ない程上手い

22: ID:2/p2sZ0h0

>>13
そいつは仕事できる奴に入る


14: ID:ObFOFY2C0

お前もう辞めろ

はい、わかりました
って言って本当に変えるやつ
お前だよ田中


18: ID:NCDCfE260

人のせいにする

19: ID:5wCIPU0e0

マニュアルを読まない

20: ID:s5ZHfHnC0

返事すらしない

21: ID:pkpUId4V0

時間の計算出来ないやつ

23: ID:i4shuvUxP

質問をしてこない

25: ID:SzKZPBRv0

メモをとらない

31: ID:Oy9zRHA9P

>>25
取らせても無意味なメモしか取らない
メモを取ることの意味を分かってない、顧みない


26: ID:Uc+fulMO0

指示待ちってどういう事だ
新人でまだ勝手が分からない時は何をすればいいですか的な事を聞くだろ
ある程度流れがわかってきたら教えて貰った範囲で仕事できるだろ


27: ID:hJoqnDOA0

分からないなら聞いてくれればいいのに、いつまでもじっとしてるのなんなの?
思考停止して固まってんの?


37: ID:2X433gvNO

>>26
>>27これが指示待ち


30: ID:646+Ap6T0

質問するとそんな事も分からないのかと言われる
質問しないと何故訊かないのかと言われる


40: ID:dZ1sRp4p0

>>30
文句言われても聞きまくるが正解


41: ID:yJOD//Ew0

>>30
そんなの当たり前だろ
忙しい時に当たり前のこと聞かれ誰だってイライラするし態度に出てしまうこともある
だがそれでもじっとしてるよりはイライラさせながらも何か行動を起こすほうがマシ
最初から過保護に教えてもらえるなんてこと思うなよ


32: ID:re7OyXRTO

パート、派遣の分際で社員を使役する
テメー一人のわがままのせいでどれだけ士気が落ちるか考えたことあるか?


36: ID:oMGQCe840

>>32
派遣パートに使役される社員とか・・・・・


38: ID:MnTfVxVg0

(1)分かってないのに分かったと言う
(2)会議の進め方が下手
(3)自分の意見を持ってない
(4)雑談が出来ない
(5)宴会幹事すらこなせない
(6)モゴモゴと小声で喋る
(7)周りがどんなに忙しくても平気で定時退社、有給を使う
(8)やれと言われた事もやらない、もしくは後回し

半分自己紹介。
全て当てはまってる同じチームの人はある日会社に来なくなってとうとう半月経った


48: ID:Oy9zRHA9P

>>38
7はいいだろ。定時で上がっていいって言われてるなら帰ればいいし
有給だっていいなら取ればいいんだよ。無駄に残業して有給も取りたいのに
取れないやつの方が要領悪いって意味で仕事できねぇわ


62: ID:+Oep7bQx0

>>48
ヒント:仕事で一番大事なのは人間関係


39: ID:+Oep7bQx0

うたれ弱い

42: ID:2bJegd6b0

足引っ張るのだけ上手い

44: ID:hhXOd2Jp0

やたら人のせいにする

47: ID:VNtq2D0q0

良かれと思ってやった行動が全て裏目に出る
俺です


100: ID:F4hFQhU2O

>>47
そして余計な事はしない方がいいなと思ってると
「仕事しろ」って怒られる


51: ID:LsYSTq970

解ったふりするやつは扱いに困る

52: ID:ocn4Bnzp0

あっすみません

58: ID:XOfdwFY+O

指示仰ぐ→まだ任せられる事ないから見てろ
メモ取る→メモ取ってないで見てろ
見る→一日が終わる


60: ID:MQbnv4hK0

なにに対してもはいわかりました
こないだ指示出したらはいわかりましたって言ったから任せたら全然違うことやっててびびった


61: ID:TFErk5io0

>>60
どんな相槌すれな満足なんだよ、教えてくださいカス


71: ID:MQbnv4hK0

>>61
相槌というか少しでもわからないor聞き逃したならこうこうでいいですか?って確認とってくれ
以前にやったり教えられたりしてわかってんならわかりましたでもいいが

わかってないのにわかりましたが一番困る


63: ID:QWFiYcaF0

俺すげぇ的な自画自賛話をやたらする奴は
今のところ100パーセント駄目だな


68: ID:Oy9zRHA9P

他人のミスを過剰に叩く割に自分がいざ同じミスをしても
へらへら笑ってる、顧みない、学ぼうとしない


70: ID:bCjlj7Ao0

・ちょっと目を離すとキーボードの上に乗って寝る
・ずーっと寝てる、ご飯のときはおきる
・指示を出してもちょっと尻尾振るだけ、なにもしない
・何もない空間を眺めている

こういう社員はどうすればいいの?


73: ID:2/p2sZ0h0

>>70
じゃらし使って説教


80: ID:+Oep7bQx0

>>70
またたび安定


87: ID:soddhDquO

>>70
画像はよ


49: ID:2/p2sZ0h0

で、お前らは出来る側と出来ない側どっちなん?

50: ID:Qz6VMGkE0

就職する気がない

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