1: 幽斎 ★＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:04:14.82 ID:???0.net
残業代ゼロ「対象限定せず制度化を」 経団連会長が強調
http://www.asahi.com/articles/ASG6D5GBSG6DULFA023.html
働いた時間と関係なく成果で賃金が決まる新制度の対象を、
政府が「少なくとも年収１千万円以上」の働き手に限る方針を決めたことに対し、
経団連の榊原定征会長は１２日、
「あまり限定せず、対象職種を広げる形で制度化を期待したい」と述べた。
今後、厚生労働省が詳細を詰めるが、できるだけ幅広い働き手を対象にすべきだとの考えを改めて強調した。
官邸で報道陣の取材に答えた。榊原氏は９日の会見でも
「研究技術職などの専門職やキャリアアップを望む女性らは新しい働き方を希望している。
全労働者の１０％ぐらいは適用される制度に」と述べ、対象を極力絞り込もうとする厚労省の姿勢を批判していた。
新制度は、今月末に政府がまとめる成長戦略に盛り込まれる。
来年の通常国会での労働基準法改正をめざし、厚労省の審議会で制度の詳細を議論していく。
労働界には、「残業代ゼロ」で長時間労働を強いられかねないと反発が強い。（稲田清英）
※関連
【政治】残業代ゼロについて「全労働者の１０％を対象にする制度にすべきだ」榊原経団連会長
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1402375459/
http://www.asahi.com/articles/ASG6D5GBSG6DULFA023.html
働いた時間と関係なく成果で賃金が決まる新制度の対象を、
政府が「少なくとも年収１千万円以上」の働き手に限る方針を決めたことに対し、
経団連の榊原定征会長は１２日、
「あまり限定せず、対象職種を広げる形で制度化を期待したい」と述べた。
今後、厚生労働省が詳細を詰めるが、できるだけ幅広い働き手を対象にすべきだとの考えを改めて強調した。
官邸で報道陣の取材に答えた。榊原氏は９日の会見でも
「研究技術職などの専門職やキャリアアップを望む女性らは新しい働き方を希望している。
全労働者の１０％ぐらいは適用される制度に」と述べ、対象を極力絞り込もうとする厚労省の姿勢を批判していた。
新制度は、今月末に政府がまとめる成長戦略に盛り込まれる。
来年の通常国会での労働基準法改正をめざし、厚労省の審議会で制度の詳細を議論していく。
労働界には、「残業代ゼロ」で長時間労働を強いられかねないと反発が強い。（稲田清英）
※関連
【政治】残業代ゼロについて「全労働者の１０％を対象にする制度にすべきだ」榊原経団連会長
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1402375459/
元スレhttp://ai.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1402581854/
2: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:05:15.94 ID:Vg3psEYY0.net
そろそろ怒り狂った社地区共に刺されそう こいつら
3: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:05:23.64 ID:zjJ+sumW0.net
次は年収に限定せずに制度化をか？
6: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:05:43.88 ID:KwmOLleo0.net
公務員も例外なくということですね
24: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:11:07.18 ID:39SRNuip0.net
13: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:08:05.19 ID:q8WM6TlT0.net
富士通成果主義の結末
コナミ成果主義の結末
安倍ぴょん成果主義の結末は？
成果とは？為替ディーラーは今でも残業代あるの？
契約で個別に決めれば？
コナミ成果主義の結末
安倍ぴょん成果主義の結末は？
成果とは？為替ディーラーは今でも残業代あるの？
契約で個別に決めれば？
20: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:09:52.53 ID:g17Rb0Iw0.net
それなら仕事毎に単価で給料だせよ
どんな内容の仕事でも日給月給と変わらん仕組みだから残業に損得勘定が出てくるんたろうが
どんな内容の仕事でも日給月給と変わらん仕組みだから残業に損得勘定が出てくるんたろうが
22: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:10:03.95 ID:+b/68uCe0.net
今現在1千万円以上に限らなくていいから残業代ゼロ対象者は
全員年収1千万円以上に引き上げる事を義務付ければいい
全員年収1千万円以上に引き上げる事を義務付ければいい
26: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:11:20.19 ID:4N/k2yWi0.net
残業禁止にすりゃ残業代払わなくて済むだろ
安倍は本気で長時間労働を撲滅する気あるのか？
安倍は本気で長時間労働を撲滅する気あるのか？
139: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:45:42.88 ID:M3lf9ENEi.net
>>26
その通り！！
その通り！！
152: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:50:19.96 ID:oc2t51+I0.net
>>26でいいよ
残業をした場合は厳罰に処す
残業をした場合は厳罰に処す
27: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:11:28.90 ID:x89kCXU50.net
はいきたきた
どうせこの路線だろ
どうせこの路線だろ
28: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:11:41.91 ID:vdCUMGyQ0.net
奴隷という言葉が頭をよぎるんだが
29: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:11:44.83 ID:0Ak38JuS0.net
じゃ、まずはこの会長が1日20時間の残業から。
42: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:14:27.66 ID:9Ej3FWAO0.net
>>29
というか給料をワープア以下にするところから始めないとな
そして残業代０で1日12時間労働してもらって
その上で答え聞くんじゃないと意味ない
というか給料をワープア以下にするところから始めないとな
そして残業代０で1日12時間労働してもらって
その上で答え聞くんじゃないと意味ない
34: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:12:48.19 ID:8Nln4ztz0.net
東レとかいう企業はよくこんなのを頭に据えて平気だな
15: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:08:30.72 ID:SZmBZTzo0.net
でも東レは労組が強いから導入しないんだろうな。公務員には導入しないのと同じ理屈だな
35: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:12:49.86 ID:D98kdLYJ0.net
最近の日本の停滞は
経営者がバカだから残業代も払えなくなってるんだから
経営者は不眠不休で働け
経営者がバカだから残業代も払えなくなってるんだから
経営者は不眠不休で働け
38: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:13:42.30 ID:1UQ5jJSg0.net
賃金抑制ばかりしているから、日本の経済は萎縮する一方なんだよ・・・
51: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:17:03.74 ID:BRh6XGvQ0.net
年収１０００万以上もらってる奴って会社役員以外居るのかよ
ブーメランだなｗ
ブーメランだなｗ
66: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:21:08.51 ID:jdVAoHrr0.net
>>51
残業が多いとヒラでも超えるぜ。
まさに俺がそうだが、大手の係長で年間750時間の残業でほぼ年収1000万円。
残業が多いとヒラでも超えるぜ。
まさに俺がそうだが、大手の係長で年間750時間の残業でほぼ年収1000万円。
74: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:22:57.47 ID:s+lEq8zM0.net
>>66
三六協定守ってねえ大手とかろくなワタじゃねえな
三六協定守ってねえ大手とかろくなワタじゃねえな
98: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:27:59.60 ID:jdVAoHrr0.net
>>74
月45時間超は年間6回って制限はあるが、年360時間は普通に超えてるな。
当然、毎月組合協議やってるし、産業医面談もしてる。
月45時間超は年間6回って制限はあるが、年360時間は普通に超えてるな。
当然、毎月組合協議やってるし、産業医面談もしてる。
56: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:18:53.13 ID:6xPBsi5F0.net
新しい働き方を希望する人だけ業務委託でやればいいんじゃね
残業代廃止したら労働力のダンピングが起きて歪な経済状況になるだろ
残業代廃止したら労働力のダンピングが起きて歪な経済状況になるだろ
59: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:19:44.79 ID:s+lEq8zM0.net
世界の中心で奴隷が欲しいと叫んだ獣
63: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:20:45.20 ID:PoKlnuJC0.net
派遣法のときも目に見えてるのに押し通しましたよね
法案が通ってから泣きを見るのは底辺ですよ
法案が通ってから泣きを見るのは底辺ですよ
70: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:22:12.34 ID:kc1b9qVR0.net
＞「研究技術職などの専門職やキャリアア＞ップを望む女性らは新しい働き方を希望＞している。
残業代0での働き方を希望している人なんていませんよ
残業代0での働き方を希望している人なんていませんよ
79: 名無しさん＠０新周年＠＼(^o^)／ 2014/06/12(木) 23:23:42.14 ID:i39RHNkG0.net
残業代ゼロじゃなくて残業ゼロにしろや。
ブラックワタミ救済法案Ｗ
日本は資本主義から仮面奴隷制に向かってるね。まあ日本人ってこういう面では世界一バカだからな。経団連が言うとおりになるだろうね。
とりあえず公務員限定でやってみて、結果をみてみないと。
流石は日本企業に中国へ工場移転画策して 日本を衰退させた売国奴 経団連米倉！自民党政権と金券利権癒着の米倉やはり 安倍自民党政権はダメだね!!
なんで○○さんだけ先にかえってんだろーねー？「おつかれさまーっ」って、は？って感じ……って、女が同期の陰口いつて居るのを見たな。つか、経団連か。なるほど、こういう事を言う奴らは。
経団連は間違いなく日本の癌それと経団連の会長は米倉から榊原に変わったから注意ねこと残業関係に関しては一番酷い会社出身だから気をつけなあかん
こいつ東レ株式会社の奴だろ？飯島英胤という在日１世のジジイがまだ名誉会長を勤めているんだよ！そいつの手下。滋賀県を実質的に在日支配の県に仕立て上げたのは、この東レと飯島英胤のお陰様なんだよ！
とにかく…東レがどれほど『反日的企業』なのかは、皆さんがそれぞれググってみるなり調べる事だ！
このコメントは削除されました。
労働者すべてに公務員並みの報酬が払えるようになって初めて経営者として一人前だわ、それまでは労働時間を恵んでもらってる古事記だと思えｗ
お前ら文句言うなら外資メーカーなり行けば？俺はそうした院卒の新卒ですら年棒500万あるし家賃補助、福利厚生も日本の企業で働くのがバカらしくなるぞ残業はまぁあるけど家電、半導体、非鉄鋼だって世界的に見たら途上国が存在する限り著しく発展する余地のある分野日本の視点だと斜陽産業に思えるかもしれんがただ外資系は日本以上に学歴を見てくるけど最低マスターだけど多くはドクターかな
残業ゼロにして足らない生産性を雇用で賄えやバカタレ
奴隷民族はこんな案すら潰そうとしないだから権力者のやりたい放題
これ、本当に通るのか？人を馬鹿ぬするのも程があるぞ？何かしら阻止する手段はないのか？
経団連なんて潰れろ
経団連のトップって変わったのか言ってることが一切変わってないから気が付かなかった
もう独裁政治じゃんどうすりゃいいんだよ内乱でもするつもりか？
だとすれば、会社が経常赤字の時、労働者に責任を押し付ける（リストラや賃金カット）のではなく、会社方針を決めた自分たちが責任をとって辞任すればいいんじゃないの？それになぜこの時期に経営者報酬を何割も上げるんだ？労働者の数千円でさえ渋るんだから、あんた等も数千円のアップでいいんじゃねえ。
元じゃなく現かよもう経団連潰せよ
こう言う発言すると労働者に暗殺される風習でも出来ませんかね？
なんで残業じゃなくて残業代をなくすって考えに行くのかな？