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すき家幹部「自分も月500時間業務のキツさを乗り越えてきて、今のすき家がある。部下はレベルが低い」

1: かかと落とし(神奈川県)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:09:46.57 ID:h98IjXkx0●.net

【「自分はやってきた」という意識】
ある経営幹部と当委員会の Q&A は次のようなものである。
Q「恒常的に長時間労働が生じていたと思うが?」
A「自分も、月 500 時間働いてきた。今にしてこうなったかというと、そうではないと思う。
結果ひどいことになって店舗クローズしたが、過去にもこういうことがあり、その都度、立て直しをしてきた」
Q「あなたが 500 時間頑張れた理由は何か?」
A「自分は GM になりたいという目標があった。また、クルーも同じくらい働いていた」
Q「部下の仕事に対する姿勢や考え方はどうか?自分と比べても」
A「レベルが低いと思う。AM はもっと店を好きになってほしい。今きっと嫌いなのだと思う」
Q「GM になるにはどんな資質が必要か?」
A「逃げない心」

【人員不足の状況での新規出店について】
ある経営幹部と当委員会の Q&A は次のようなものである。
Q「新規出店すると、AM の労働がさらに過重になる。シフトに空きができると、AMは自分が入らなければならない。会社はどのように考えていたのか?」
A「出店を優先させていたという回答になる。きついのはきつくなるのだが、それを乗り越えてこの 10 数年間やってきたから、
この店舗数になったし、地域貢献ができていると思う。その負の側面としてそういうこと(過重労働)がある。出店をして日本一になるんだ、
ということに大きな意義を感じていたと思う。今、こうなって AM の負荷を問われれば(答えに)詰まってしまう」

第三者委員会調査報告書より抜粋
https://www.release.tdnet.info/inbs/140120140731024283.pdf




元スレhttp://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1406984986/



2: ダイビングヘッドバット(神奈川県)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:10:32.67 ID:+2K2O2gv0.net

経営陣が自分の成功体験にしがみついてるんだね

自分は500時間/月働いて成功してきた (一部の人間が突出して働きまくってた。周囲は引いてた)

500時間/月働くのが成功の条件だ (妄想の始まり)

昔はみんな500時間/月くらい働いてた、だからすき家は成功したんだ (妄想の拡大・過去の美化)

みんな500時間/月働くべき。働け!俺たちはやってきたんだ! (自己陶酔)

最近のやつらは100残くらいで音を上げる。どうしようもない連中だ (基地外の完成)



39: ドラゴンスープレックス(WiMAX)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:16:32.40 ID:Fmuawb7/0.net

>>2
まさにこれ。
起業時の手弁当時代は、ガムシャラになるのも仕方ないとは思うが、
上場企業になったら、それじゃ誰もついて来なくなる。



67: ジャンピングパワーボム(大阪府)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:21:25.79 ID:GM8bXNdB0.net

>>2が全て


110: ジャンピングDDT(東京都)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:32:26.27 ID:8e2cQPUY0.net

>>2
それ法律違反なんすよ



3: ファルコンアロー(徳島県)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:10:59.20 ID:MZ7iz++X0.net

全員幹部確定ってことですか?


4: フェイスロック(大阪府)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:11:06.86 ID:WoRHx/0x0.net

そういう意識だからブラックなんだよw


7: 逆落とし(静岡県)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:11:46.48 ID:5SRoPS6p0.net

そもそも違法って言われたのに
まだわからないの?



8: オリンピック予選スラム(愛媛県)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:11:58.62 ID:DIuCVHiu0.net

無理に無理を重ねてきた結果が今のこの惨状だろう


11: ファルコンアロー(東京都)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:12:07.23 ID:vetTyp9A0.net

本当はそんなに頑張ってないと思うよ。


82: 腕ひしぎ十字固め(関東・甲信越)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:26:19.26 ID:PhZaoYXBO.net

>>11
うむ



14: パイルドライバー(禿)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:12:25.24 ID:2×4/uROTi.net

すごいな
ここまで典型的なクズはそうそういない



15: サッカーボールキック(東京都)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:12:32.89 ID:sfU1e2R60.net

すき家のバイトで入る前から正社員になって出世したいと思う奴いるの?
せめて夢見させるんなら、店長位は正社員にしろよ



17: ジャンピングDDT(東京都)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:12:40.11 ID:JPeEwcVc0.net

虐待の連鎖と同じ心理状況だろこれ


18: ドラゴンスープレックス(dion軍)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:12:57.81 ID:Jo5SOAho0.net

「地域貢献」
これ使えば何やっても許されると思うな奴隷商人共



31: ときめきメモリアル(関東・甲信越)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:14:49.57 ID:eeNKW0+zO.net

>>18
でも、あんだけ強盗に入られてもワンオペをやめないってことは、
相当「地域貢献」してきたと思うよ
コンビニとかすぐ店員2人にしちゃって貢献しないからさ



19: 頭突き(愛知県)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:13:11.19 ID:H+inNKjn0.net

月500って1日17時間休みなしってことか
頭おかしいな



21: ニールキック(やわらか銀行)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:13:18.48 ID:AtpSfftP0.net

労働基準法を経営者が理解していない会社とか潰れても仕方ないだろ


25: 不知火(関東・甲信越)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:14:15.85 ID:Ubi1Af4mO.net

>今のすき家がある
駄目じゃねぇか



27: リバースパワースラム(dion軍)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:14:39.50 ID:Z/iPK5/u0.net

自分がブラックでやってきたから部下にもブラックを強要してんのかw


30: ナガタロックII(禿)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:14:39.79 ID:nrayhLTPi.net

いじめと一緒。
自分が乗り越えたから他にもやらせるって、アホ経営者じゃねーか。



35: リバースパワースラム(dion軍)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:15:38.38 ID:Z/iPK5/u0.net

逃げない心ww
まさにブラック



38: TEKKAMAKI(やわらか銀行)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:16:06.42 ID:ZSQMcx630.net

じゃあ幹部が500時間残業して店回してよw
上司が率先してやらないと部下はついていきませんよ?
昔は出来たけど今はできないとか言わないよな?



41: 毒霧(家)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:16:46.33 ID:6rp/hGQt0.net

そもそも幹部がやってた頃はメニュー牛丼くらいしか無かったからなw
比較にならない位今の方が忙しいだろう



42: かかと落とし(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:16:50.89 ID:WaBRuUPC0.net

あんたらのときはワンオペだったのか?
まずそれが知りたい
どんどん厳しくなってったなら
あんたらが頑張ってたときはまだまだ楽だったはず


にしても成功者のなかには
自分がどれだけ苦労したと思ってるんだ!って人が多すぎ



43: フォーク攻撃(SB-iPhone)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:17:02.41 ID:/e54BTtBi.net

そもそも昔と今で店舗数が段違いなのに500時間労働の密度が同じだと思っているのが馬鹿


45: フェイスクラッシャー(SB-iPhone)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:17:33.31 ID:3Oy2/CK1i.net

オールワンオペ500時間か やるなぁ


47: ボ ラギノール(西日本)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:18:12.53 ID:P4HFrpVC0.net

ほんとに500時間もやってたの?
正当化するための作り話じゃね



48: ダイビングヘッドバット(北海道)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:18:18.34 ID:mwiEsVtg0.net

部活かなんかと勘違いしてんの?


49: ボマイェ(家)@\(^o^)/ 2014/08/02(土) 22:18:52.68 ID:qP/2mPf/0.net

あかん。ぜんぜん分かってない。

そもそも、人それぞれ考えも能力も異なるから、経営者の理想通りの働きが出来なくて当然だよね?
経営者と同じ考え、同じ能力を持っている人ならその人も起業して経営者になってるだろうし
「俺がやってきたんだからお前も出来る!」とか言ってる人はそういうことが理解出来ないんでしょうねww

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