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女性「長時間勤務で女性が管理職に魅力を感じない。男共が悪い!改善しろ!」

1: タイガードライバー(宮城県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:20:12.92 ID:DDupjfgQ0●.net

「男性が働き方を見直さなければ…」…女性活躍めぐり経産副大臣が大阪で意見交換

政府が推進する女性の活躍をテーマに、経済産業省の高木陽介副大臣が22日、大阪の女性経営者らと
大阪府吹田市で意見交換した。参加者からは、女性が働きやすい職場づくりに向け「男性の働き方を
見直すべきだ」などの意見が出た。

会合には企業や団体の女性幹部9人を含む、計11人が参加。自動車部品メーカー、エクセディ
(大阪府寝屋川市)の田中里実主幹は、男性管理職の長時間勤務が常態化することで、女性が管理職に
就くことに魅力を感じなくなると指摘。「男性が働き方を変えなければ」と訴えた。

ソフトウエア開発などを手掛けるプロアシスト(大阪市)の生駒京子社長は、男性社員が育児休暇を
取得しやすくするためトップが率先して柔軟な働き方を呼び掛けたことを紹介。その結果、女性管理職の
比率を2割に高められたとした。

http://www.sankei.com/west/news/150322/wst1503220043-n1.html




元スレhttp://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1427008812/



3: ドラゴンスープレックス(チベット自治区)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:21:55.23 ID:qBgZDzzj0.net

男だって管理職に魅力感じてないのに


4: ブラディサンデー(茸)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:22:05.44 ID:AtbT477B0.net

どう見てもこの発言は男女差別だがなぜかスルーされるんだろうな


6: 張り手(やわらか銀行)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:23:10.59 ID:cwL23Ibk0.net

男がわるいですか、はいそうですか


8: イス攻撃(関東地方)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:23:49.33 ID:SRcxCSJrO.net

>女性が管理職に就くことに魅力を感じなくなると指摘。

魅力を感じるか感じないかとか関係ないだろ



9: ジャストフェイスロック(東京都)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:23:53.78 ID:Qwata6Bm0.net

なんでいつも他人任せなんだろうか


11: 足4の字固め(中部地方)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:25:19.14 ID:uRtIfawO0.net

男だって大部分は好きで長時間労働してるわけでもないだろ


14: イス攻撃(茸)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:26:30.11 ID:ZW1dD+hF0.net

サービス業や特殊な職種はともかく通常の業務は17時定時上がりにしたらいいのに


15: ストレッチプラム(神奈川県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:26:57.60 ID:3s7JHoNi0.net

「あんたが頑張ってると私が楽出来ないだろ!」


16: バズソーキック(東日本)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:27:14.40 ID:slPz8DssO.net

女だけで会社作って好きにすればいいよ


21: 腕ひしぎ十字固め(茸)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:30:34.70 ID:UXMiZe9N0.net

>>16
ほんとこれ
起業して従業員も全員女にすればいい



17: 垂直落下式DDT(西日本)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:27:20.84 ID:qgUjtPgaO.net

女って
どうして
いつも他人のせいばかりなのか

どうしていつも男のせいばかりなのか



18: バーニングハンマー(SB-iPhone)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:27:43.83 ID:VBbMFJnT0.net

国内外問わずエリートは長時間労働なんだけど


23: ショルダーアームブリーカー(dion軍)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:31:44.99 ID:xVDBqWr/0.net

女は深夜作業とか絶対しないもんな。
鯖屋やってんだけど、顧客との兼ね合いで夜間作業とか結構あるんだけど、
偉そうなこと言う癖に、なんだかんだ理由を付けて深夜作業はやらないんだよ。



27: ボマイェ(神奈川県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:33:47.74 ID:kgh5qhtj0.net

残業禁止にすればいいだけ

管理職とか
裁量労働とか
時間関係ないやつが1人でもいれば
早く帰れないふいんき(なぜか返還できない)になる

それで遅くまで仕事すれば社員は疲れる
会社は残業代払う必要が出る

残業が多い部署は管理職の給与削減すればいい



56: ボマイェ(茸)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 17:02:24.76 ID:C8Rpl7Q20.net

>>27
うちの管理職は定時に帰ってるぞ
残業しても長くて30分だな



61: フルネルソンスープレックス(北海道)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 17:06:17.81 ID:Izvoo8WJ0.net

>>56
うちもほぼそんな感じだな
定時から1時間もしたら自分の部署があるフロアから誰もいなくなる



31: ミッドナイトエクスプレス(家)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:36:08.98 ID:qgU/XS+U0.net

管理職て職場環境をマネジメントするもんだと
思ってたけどそうではないんだな



32: ツームストンパイルドライバー(茸)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:37:30.63 ID:Aave0pId0.net

女はどう思ってんだよこの問題を
どうせ居るんだろ?
出てきて意見を言ってみろよコラ



33: ダイビングヘッドバット(福島県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:38:02.83 ID:Tvqn2KGa0.net

私女だけど働きたくない


36: カーフブランディング(神奈川県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:40:03.92 ID:2rq002xt0.net

こういう事言うから女性は・・・って言われるんだろうなぁ


37: マシンガンチョップ(愛知県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:40:40.42 ID:2KCUGpof0.net

長時間労働って役立たずのオッサン正社員が
仕事してるフリをするために無駄な仕事を生み出してることが原因だからなあ
こういうやつをクビにしていかないと働き方が改善することはないな



42: ネックハンギングツリー(茨城県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:43:56.17 ID:meHIGV3r0.net

>>1
貴方達が望んだ男女平等てすよ?



43: エルボーバット(静岡県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:44:01.57 ID:NJeVYA+50.net

全部男が悪いと言いたいわけか
まるで田嶋センセだな



35: ダイビングヘッドバット(福島県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:39:17.13 ID:Tvqn2KGa0.net

私男だけど管理職やめたい


48: キングコングニードロップ(チベット自治区)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:50:51.51 ID:9Rg1T30Z0.net

女 :管理職にしろ差別だ
会社:おk、増やそう
女 :キツイ。差別だ・・とは言えないので今迄の男のやり方が悪い、チョロイ仕事にしろ

なめてんの?



49: ニールキック(岐阜県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:50:57.91 ID:c2BHOMEz0.net

文句ばっか言ってんじゃねーよババア共


50: ジャストフェイスロック(北陸地方)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:53:33.47 ID:NwOpDEjsO.net

一般的に女は専業主婦して子ども二人くらい産み育てるのが一番幸せだから
男と違って仕事とか本能的になんの思い入れもないから



53: クロスヒールホールド(静岡県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 16:57:35.30 ID:P8xdGVgM0.net

即答の判断ができないとか責任取れない管理職増えるのか
結局は肩書きだけで上層部は変わらないだろね
女でもできる人間はとっくに就任してる



57: ムーンサルトプレス(高知県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 17:04:00.67 ID:NlrjKY6r0.net

スマホ見ながらまっすぐ歩けなかったり
何年経ってもクルマの運転が上達しないような欠陥動物に
管理職なんて仕事できるわけがない。

女は外に出てこない方が良い。
男の行動の妨げになるだけだ。



63: マシンガンチョップ(愛知県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 17:07:07.19 ID:2KCUGpof0.net

>>57
男ならまともに管理職が勤まるというならとっくに長時間労働は解消してるはずだけど?
実際は役立たずのゴミ管理職が多すぎるから問題になってるわけで



62: トラースキック(大阪府)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 17:06:41.64 ID:LmhJyvoC0.net

男性が働き方を変えるんじゃ無くて、企業が管理職の働かせ方を見直す必要があるって事だよね?
なんで「男のせい」みたいになってるんだろう?



67: マシンガンチョップ(愛知県)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 17:08:25.16 ID:2KCUGpof0.net

>>62
男の雇用を保護するために管理職が男中心になっているため
役立たずのゴミ中高年オッサン正社員の存在が根本の原因



65: キチンシンク(チベット自治区)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 17:07:40.46 ID:GruPL2Qi0.net

新卒就職率は女性の方が高いんじゃなかったっけ?
働きやすい環境がないなら自分たちで作る努力をしろよ
ビジネスで成功してる人は男女関係なく努力しまくってるよ



71: フェイスクラッシャー(東京都)@\(^o^)/ 2015/03/22(日) 17:11:07.15 ID:dsyvI66p0.net

女側も、女を十把一絡げにして論ずるのをやめたら
バリバリ働きたい奴から男を家庭でサポートする主婦に
なりたい奴まで色々いるんだから

多様性を認めてないところが女側の未熟さなんだよな
マイノリティ意識が抜けない限り社会的責任を任せてもらえないよ



コメント

  1. 1 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:N2NhMTgw

    これだから女は・・・・・・・って思われるんだよ

  2. 2 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:ZTVhYjRk

    クソアマは自分達の愚かな発言が「女性の地位を下げてる」ってわかんねーんだろうな。長時間勤務で管理職に魅力感じない?そんなん誰だって同じだわボケ。

  3. 3 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:NmFiZjNh

    企業や団体の幹部←一見まともに見えるが相当おかしい奴がよく混じってる事を勉強しろや

  4. 4 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:MGRhMzJj

    平より給料貰ってんだろ、働け。嫌なら辞めろ。

  5. 5 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:ZjI2Mzdm

    まーん

  6. 6 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:YjBmY2M1

    女を雇うメリットがない。

  7. 7 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:NTEwMmRi

    そもそも残業も休日出勤もしない管理職なんか自分は認めん。そんな奴が管理職なら男女問わず自分が追い抜かして切る。

  8. 8 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:OGNkOWVj

    女の敵は女。こんなん言うやつがいるから、女全体の評価が下がる

  9. 9 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:OGNkOWVj

    確かに、今の会社は男向きだ。それに合わせるか、別の会社作るしかないなあ。

  10. 10 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:N2Q2N2Iw

    女だけの会社を作ればいい←これに対する明確な反論って聞いた事ないなやっぱ女は男におんぶで抱っこで楽したいだけなんだから子供作ってればいいよ

  11. 11 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:NWU1N2Ey

    資源がある国じゃないのに楽させろとかバカかよそんで給料下がったら少ないとか文句いうんだろ

  12. 12 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:Y2IwOGFk

    外人に仕事あるのは自国のやつらがぐうたらなんだよな。職場でお喋りして楽して金を貰おうなど笑止、生きる価値無し。金貰らってる分ニートよりたち悪い。性別関係なくこういう阿呆が多すぎるわ。

  13. 13 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:ZjMzYjRk

    まずなんで管理職になりたいの?普通の考えなら、上を目指してるから管理職になろうとするはずだよねなら更に上を目指すためには今よりも努力しなきゃいけないわけで努力するにも何するにも時間があればあるだけ良いってのは分かるだろ楽して金が欲しかったっていうなら、他人に養ってもらうのが一番だと思うぞ

  14. 14 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:NWIyOTJl

    このコメントは削除されました。

  15. 15 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:YTI3OTUz

    管理職のが基本給が、良いからな

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