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給与って残業すればする程時給換算下がるのに気付いてないやつ多いよな

1:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:10:15.930 ID:fNTv4OGKM

ボーナスが残業時間で薄まるからな


2:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:11:55.042 ID:qgTfxZPDd

え?


3:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:12:19.943 ID:fNTv4OGKM

元スレhttp://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1515928215/

6:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:14:30.033 ID:OQyEBeEnM

残業時間給与発生しない会社?


9:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:17:51.179 ID:fNTv4OGKM

>>6
かわいそうに



10:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:23:45.549 ID:Y1NWNNfud

残業分ボーナス減るってこと?


11:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:24:14.146 ID:fNTv4OGKM

>>10
もうちょっと良く考えてみて



15:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:26:15.688 ID:fNTv4OGKM

ヒント
時給=(基本給+残業代+ボーナス)÷労働時間



17:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:26:23.419 ID:R/XW/XeiM

ゴールは決まってて残業増えたらボーナスで調整してるってこと?


19:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:28:03.536 ID:miKR01hxa

なるほど
うちはボーナス2ヶ月分だから残業手当が17%以下なら残業しないほうがいいわけか
25%あるから残業したほうがいいな



21:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:30:21.270 ID:CcGKiPeca

>>19賢いな
そういう話だ



23:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:31:34.714 ID:fNTv4OGKM

>>19
君は今までレスした人の中で断トツに賢い



20:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:28:33.574

百歩譲ってこいつの言ってることは正しいとしても
こんな煽りたいだけのゴミが幸せそうには思えない

もっとケツ穴の力抜けよ



22:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:31:05.811 ID:fNTv4OGKM

ヒント2
時給=(基本給÷定時労働時間)+(残業代÷時間外労働時間)+ボーナス÷(労働時間)

(基本給÷定時労働時間)+(残業代÷時間外労働時間)
↑ここが固定
ボーナス÷(労働時間)
↑ここが比例



24:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:32:16.556 ID:WdLEnmXr0

すげぇ…違う意味で
頑張ってね



25:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:32:35.046 ID:ybRZ+air0

ウチボーナス確定じゃないからなあ


26:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:34:34.664 ID:8vs02dz70

時給換算じゃなく絶対値でみてるからな
ぶっちゃけ6時に帰宅しようが7時半に帰宅しようが平日は変わらんわ



27:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:36:16.961 ID:fNTv4OGKM

残業代3割増しでボーナスタイムだって喜んでる奴はちょっと考え直してねってこと


30:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:39:57.365 ID:wvCjeX3ga

時間で単純に評価するのって無理があると思うんだよ
経験年数や何を担当するかで、かかる時間なんて全然変わっちゃうじゃん
まあそもそもうち残業代出ないけど



31:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:41:01.760 ID:fNTv4OGKM

>>30
仕事のアウトプットで賃金決めようとしたら評価工数かかるからしょうがない



36:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:46:52.775 ID:wvCjeX3ga

>>31
仕事なら必ず工程表出すじゃん?
その工程表でかかる時間出すのと同時に、実質の仕事量も大まかに出しちゃえばいいと思うんだよ
○○の部分は実質の仕事量多いけど、A君だったらこのぐらいの時間でできるだろう、ってな具合にさ
それで時間でなく、あくまで仕事量で評価すればいいじゃん



33:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:41:44.237 ID:fPb1l29b0

休日出れば更に手当付くぜ?深夜ならもっとだ!!


35:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:43:43.296 ID:SyZlckuo0

ウチボーナス固定なんで


37:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:47:58.165 ID:pM2PylKna

いろいろこねくり回して総支給額見ないあたり頭悪い


38:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:49:46.780 ID:TJQmf1JL0

ウチ残業手当3割増しなんで


42:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2018/01/14(日) 20:58:09.444 ID:fNTv4OGKM

>>38
労働時間を無限大とすると
時給A=基本給×割増率÷労働時間
に収束

時間外労働を0とすると
時給B=基本給×(ボーナス月数/10)÷労働時間

時給が高くなる損益分岐点は割増率>(ボーナス月数/10)

つまりお前の会社はボーナス3ヶ月も出ないのか



コメント

  1. 1 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:NmM2NTZk

    ボーナスが無いわい氏泣く泣く残業をする模様

  2. 2 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:ZmFhYjdl

    ボーナスも残業代も出ないワイ自殺を決意

  3. 3 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:ZmY1Nzdl

    総額の話ができないガイジキター時給換算最高の年収600万と時給換算は負けるけど年収700万どっちがいいかはっきりわかるでしょ

  4. 4 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:ZWJhNTdj

    ボーナス0.5ヶ月のワイ、残業した方がいい模様

  5. 5 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:ZWJhNTdj

    ※3はっきりなんてわからんよ完全定時帰り600と月平均残業50の700なら前者がいいけど月平均残業10の700なら後者がいいわ

  6. 6 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:M2UwYjY3

    残業で得る信用と実績を金に換算したら計り知れないけどな

  7. 7 名前:名無しさん@2ろぐちゃんねる ID:YWI3ZTNj

    ※5月残業50の400万が現実です!

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