「感染疑わしい人とは働けない」陰性証明の要求相次ぐ

1:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:12:02.20 ID:lwF1AWwV9

5/31(日) 22:05
朝日新聞デジタル

「感染疑わしい人とは働けない」　陰性証明の要求相次ぐ
新型コロナの感染拡大に伴う労働関係の相談を受け付けている兵庫労働局の特別相談窓口。「陰性証明書」をめぐる相談も寄せられているという＝３月、神戸市中央区
　新型コロナウイルスの感染が拡大する中、風邪などで休んだ従業員に対し、会社がウイルスに感染していないことを証明する書類を求める事例が相次いでいる。PCR検査は原則、医師が必要と判断した場合などに限られ、仮に検査を受けても「陰性」の立証は簡単ではない。本意でない退職につながったケースもあり、厚生労働省は事業者側に要求を控えるよう呼びかけている。

　「どうして仕事を奪われるのか、納得がいかない」

　関東地方に住む40代の女性はそう憤る。介護施設に常駐し、利用者の健康相談などを担当する看護師だったが、新型コロナ感染の疑いをかけられ、追い出されるような形で退職した。

　3月初め、微熱が出て職場を早退した。翌日に受診した病院では「風邪」と診断され、他の病院でも「コロナの疑いはない」と診断された。せきや、味覚・嗅覚（きゅうかく）の異常もなかった。

　微熱が続いたので施設に報告すると、「給与の6割を支払うから3月中は休んで」と指示された。

　女性は息子2人を育てるシングルマザー。「生活が立ちゆかなくなる」と困り、医療機関に相談した。4月初め、新型コロナの症状はなかったが特別にPCR検査を受けさせてもらうと、結果は陰性だった。

　施設に伝えると、今度は「陰性証明書」を出すよう指示された。だが、検査を受けた医療機関は証明書を発行していなかった。

　女性は仕方なく、医療機関から施設に直接「症状がコロナではなく、検査も陰性なので、働いても問題ない」と説明してもらった。

　4月上旬に勤務を再開したが、約1週間後に上司に呼び出された。4月30日付での退職を勧告する「退職勧奨通知書」を手渡され、「感染が疑わしい人とは働けない」と告げられた。

　同僚らの署名も見せられ、「他のスタッフも同じように言っている」と伝えられた。女性はその日のうちに荷物をまとめて帰宅するよう指示され、そのまま退職した。転職活動中は、「感染が原因で辞めさせられたと誤解している人がいたら」との不安がよぎり、履歴書を書く手が何度も止まったという。今月末にやっと再就職が決まった。

　「高齢者と接する職業だから私自身も特に気をつけていたし、施設側が事業所を守りたい気持ちもわかる。だけど、こんな簡単に人を切っていいんですか。こんな目に遭うなら、看護師になんてならなきゃよかった」と女性は涙ぐんだ。

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200531-00000036-asahi-soci

元スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1590930722/

22:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:17:23.17 ID:MKJVd+hs0

>>1
これ普段から問題のある人がコロナを理由に切られた可能性も考えられるな

看護師でもクソみたいに酷い奴いるからね

28:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:17:45.33 ID:8zNCG3AJ0

PCRの偽陰性率はむっちゃ高いから、それは無理なんだわ　>>1

31:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:18:13.49 ID:8Eh1Tp2R0

>>1
退職勧奨通知書は違法だと訴えたら、勝てるでしょう。　本当の話かな？

100:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:27:39.53 ID:04nFgylK0

>>31
裁判すれば勝てるけど
同僚の署名もある時点で嫌われ者なんだろｗ
復職しても針のむしろｗ

4:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:13:52.61 ID:FyVxQ1j80

気にしすぎたって仕方あるめえよ

5:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:13:55.98 ID:9RJafdxR0

こういうことが起きる会社こそ公表すべき。

6:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:14:20.76 ID:f8wms77r0

陽性の証明はできるけど、完全な陰性の証明はできないわな。

8:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:14:41.43 ID:yFhEmbQS0

PCR検査しても証明は不可能

9:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:14:48.15 ID:gVk9O+370

そんなもんねえ
頭悪い人とは働けないって言ってやれ
…無理だな(´・ω・｀)

10:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:14:50.30 ID:wN6mtb8B0

陰性はたまたま陰性だっただけで
キャリアの可能性が無い訳ではないやろ

85:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:25:55.41 ID:D+12LAF+0

>>10
たまたま検査しただけ

11:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:15:09.91 ID:qSx1gD7y0

感染が疑わしい人とは働けないとか言い出したら、誰とも働けないじゃん

12:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:15:49.00 ID:RfKnq+Of0

証明書をもらった翌日、電車でウイルス拾うことだってあるだろうに

その証明書が証明するのは、過去でしかないのがわからんのか

13:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:15:58.46 ID:ujIxYK/20

そりゃ感染症なんだから陰性証明が必要なのは当たり前だろ
インフルと同じことなのに騒ぐことかよ

70:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:24:00.03 ID:LyB5Yp8A0

>>13
インフルで陰性証明が必要になるのは、一度陽性と判定された患者にだけ
咳やくしゃみしただけで「お前はインフルかも！陰性判定を出せ！」なんていう職場はない

17:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:16:32.54 ID:QbkneEef0

無症状キャリアや超軽症の人が多いんだから、風邪の症状のある人だけを排除しても意味ないよ

19:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:16:51.27 ID:yDW80BEZ0

一度陰性になったからって安心できるってもんでもないだろうが
ま、気持ちは分かるわ

20:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:17:11.53 ID:D1xLfSWp0

介護施設だろ、気持ちは分かるわ

21:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:17:18.36 ID:mE/6ukUw0

だったらお前も陰性証明出してみろってんだよ

23:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:17:30.14 ID:LMC4cR6B0

陰性証明もらっても次の日には無効になるだろ

30:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:18:10.99 ID:ztJzMhjb0

>>23
それよな。

26:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:17:37.84 ID:F+dOWu8Q0

転職出来て良かったじゃない、そんな馬鹿の集まりの職場がこれから先まともに生き残れるとは思えない。
コロナは本当に人の本性を暴くね。

27:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:17:41.99 ID:oUnQ8Tda0

他のトラブルがあって別件でクビなんじゃね？
ていうか看護師なら他の医療機関にでも行けばいい気がする

32:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:18:38.12 ID:Joa6t0gc0

こういう同僚は消毒といって訳わからん毒物みたいなものを設置したりするからむしろ逃げたほうがいい

33:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2020/05/31(日) 22:18:46.86 ID:zjl5YgzR0

証明書もらってきた次の日に誰かに移されるかもしれんし
ワクチン打ちましたとかすでに抗体持ってます証明書とか
じゃないと意味無いやん

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