1:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:51:58.440 ID:79iidsAo0
どんな外れでも一度正社員にしてしまうとクビにできないし、1人前の給料払い続ける羽目になる
だからちゃんと仕事してる社員の給料高くできないし、非正規が大量発生するわけです
「無能を見抜けない人事が悪い」
「まともな企業なら無能を有能にする」
「本当に有能なら起業してる、雇われの時点で全員無能だ」
「そんな会社にいる時点で全員無能だ」
「無能はすでにクビになってる」
とかいう屁理屈はいりません
元スレ http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1551304318/
2:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:52:37.203 ID:SwudDukwr
>>1年収は？
4:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:53:10.986 ID:YLY6uL52d
>>2
410です
31:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:04:48.466 ID:l2Y8rqw3a
>>4
はい雑魚
3:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:53:03.639 ID:OdZUPf2U0
働きアリの法則
5:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:53:42.650 ID:qV4fQNS/0
成果主義という名のただの賃金カット
7:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:54:20.609 ID:Vs60QV9k0
でもじゃあ何で無能を昇進させるの？
8:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:54:46.570 ID:1XYB1cGW0
屁理屈はなしとかじゃなくて人事が無能なんだから入ってくるやつも無能なんだろ
12:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:56:04.920 ID:79iidsAo0
>>8
どんな大企業でも無能というのは混じるから
それだと全ての企業の人事が無能になってしまうな
後、面接で全部見抜くなんてできないから外資はバンバンクビにするわけ
18:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:58:21.356 ID:frP1YDdD0
>>12
実際全ての企業の人事は無能
はい論破
9:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:55:13.569 ID:dIr3qBoU0
評価制度がちゃんと出来てないし
10:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:55:47.991 ID:Vs60QV9k0
でもじゃあ何で無能を降格させないの？
14:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:56:33.385 ID:NLDUjwIVM
雇われの有能が起業したところで自営業の有能とは限らない
15:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:56:50.781 ID:3xdsfZQqa
クビに出来ないのは本当だけど、給料上げないのは嘘。
20:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:59:09.334 ID:sB5rYguRr
無能そうな本文だな
だから何？要点書いて
21:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 06:59:29.124 ID:v//fQ24/0
天下りしてきた何もしないおっさんには現役のやつの何倍も出せるのになんで上げられないの？
24:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:00:08.827 ID:YbzxjkBzp
>>21
これほんとゴミよな
48:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:14:57.349 ID:W9NKg72Kr
>>24
おまえらあほだろ
そのおっさんは居ることだけでおまえらの何倍も価値があるから
26:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:01:26.580 ID:qU1/NglAd
無能しかいなくても回せる体制を作れるかで大企業になれるかが決まる
27:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:02:42.087 ID:79iidsAo0
>>26
そんなことができるなら外資は社員クビにせんなあww
28:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:03:13.663 ID:iiSpB/DY0
人事が無能
うちは従業員1,000人超えるけど、人事がほぼ好き嫌いで評価してるから
仕事できる出来ないは、ほぼ関係ない
30:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:04:46.501 ID:hS2zBhNg0
本当に無能なら普通に解雇できるだろ
どうせブラック労働しない奴は無能みたいな感情論だろ
33:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:06:35.567 ID:79iidsAo0
おまえらって自称有能なのに、なぜか全力で無能を擁護する
不思議だ
34:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:06:36.386 ID:agtyeI72a
じゃあ出来高制にすれば良くね？
38:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:08:33.705 ID:Z/FQFQVl0
給料三ヶ月分くらい払えばクビにできなかったっけ？
39:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:08:57.346 ID:VMZMpHZf0
でもアメリカは普通にこれだからな
40:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:10:03.227 ID:S5Jp/rl10
言ってる事は正しいんだ
ただお前が問題ある
42:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:10:30.154 ID:imVIuySSH
外資でしか働いた事分からないんだが社員をクビにできない制度って誰にメリットがあるの？
43:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:11:15.842 ID:VMZMpHZf0
>>42
労組やそこが支持してる政党
44:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:11:17.862 ID:saXjtnYbM
>>42
無能は助かってるだろう
59:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:54:43.951 ID:+Tz3belUr
>>42
会社も助かってるでしょ
無能を辞めさせることで訴えられたりとかないし、余計な労力かけずに済んでる
それに人数にはカウントされるしね
45:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:11:38.121 ID:xbdWcQ9La
ぶっちゃけこれはない
無能でも人数が必要なことってのは必ず存在するから
例え有能であってもカバーしきれない
だから結果に応じてどんどん給料が上がる職以外は（日本はほぼ無い）
有能なやつは一所懸命に仕事するだけムダ
47:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:13:16.784 ID:BSzpR/pe0
少数有能だけで仕事回んないでしょ
50:名無しさん＠２ろぐちゃんねる : 2019/02/28(木) 07:25:39.939 ID:Fu3JIIuj0
明らかに許容オーバーの仕事受注しちゃったときに出来ないのをわかった上で無能に割り振って責任押し付けるから無能も一定数は必要
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確かに。
簡単にクビにできれば
自分の給料上がるし、
必死に自分の能力上げようとする。