1:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:45:58.28 ID:4H5U8iS90
https://www.asahi.com/articles/ASM6D4JSKM6DULFA011.html
東芝系社員、退職拒み単純作業 「追い出し部屋」と反発
東芝が100%出資する主要子会社にこの春、新しい部署ができた。
そこには希望退職に応じなかった社員らが集められ、社内外の多忙な工場や物流倉庫で単純作業を命じられている。
東芝は「適切な再配置先が決まるまでの一時的措置」だと説明するが、社員からは「退職を促す追い出し部屋だ」との反発が出ている。
(略)
元スレ
http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1560555958/
18:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:53:43.82 ID:ZbSDsT0m0
>>1
今まで氷河期の派遣がやっていた部署だろうな
氷河期を嘲笑っていた勝ち組の末路よ
22:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:54:34.63 ID:ym66gMpT0
>>18
その派遣はどこに…
137:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 09:45:42.53 ID:Q3QsQwwX0
>>22
別の会社で就労か何処かの会社の正社員
はたまたこの世から抹消
3:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:47:19.39 ID:IS9KSBy60
今時あるんだね
それだけ会社にも余裕がないのかな
4:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:48:03.95 ID:C7rEku/u0
条件2倍にしたれよ
5:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:48:13.89 ID:rHiRvAAA0
どこの会社でもやること、メール室に配属とか
6:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:48:39.86 ID:zm4q9Zei0
まず無能な役員追い出せよ
7:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:49:22.70 ID:Hzaaf4/E0
使えない奴なら当然の末路だろ
8:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:49:38.82 ID:lDrWfCee0
まぁそもそもは国が悪い
9:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:50:22.47 ID:z8Spq8GL0
対して富士通は脳無し営業・事務をSE送りで辞めさせたのであった
10:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:50:28.72 ID:Ppq09Lcg0
首にした方が安く上がりそう
11:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:51:42.81 ID:mbZEVxyB0
まずは無能だった過去の経営陣から損害賠償奪い取れよ
故西室なんか全財産奪ったってバチは当たらん
12:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:51:45.83 ID:AiRw7qJB0
自分が使えない人間だと認識してないんだな
14:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:52:10.19 ID:ctnmty8w0
ドラマでよくあるやつ
15:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:52:20.87 ID:zkwJGJ2V0
たいして縁もない会社を擁護しても仕方ないけど、会社の方で転職先をマッチングして斡旋とかはしてるからな
何とも言えない
16:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:52:41.19 ID:qwt8YUHc0
こういうのってある意味羨ましいんだが
17:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:52:55.03 ID:CroRwbSC0
40代前半だと幾ら退職金上乗せあっても、辞められないよな
定年まで後数年の人なら分かるけど
21:名無しさん@2ろぐちゃんねる : 2019/06/15(土) 08:54:28.99 ID:2IkBjBxX0
東芝も落ちるところまで落ちたな
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適当にこなして辞めたらんだらいいに